新公司最好的股權分配方案(如何支付股東分紅)

公司盈利了，年底要把錢分給股東，這錢怎么分都很講究！有許多方法可以合法合理地將錢轉移給股東。有些是稅前，有些是稅后。每一種方法都能有不同的計劃，也有需要注意的地方。

01公司稅前費用取出

對于企業來說，有些費用是可以稅前支出的。但是需要滿足的條件與企業的生產經營有關，并且合法合理。

對股東實施，可以有以下幾點：

股東工資：股東也可以是公司的員工。這樣得到一份工資也是理所當然的。股東個人所得稅按工資年終獎發放降至10%左右。因為有個人免征和專項扣除，所以可以相應地抵免部分稅收。

領取備用金：如果股東能按照公司制度有備用金，那么這是合理的。但需要注意的是，備付金額應符合公司的要求，后期沖抵發票必須與企業的生產經營有關。不要用親人不相關的開銷來沖抵。

立即報銷：股東與生產經營相關的差旅費、招待費等，經具體交易后，均可按公司制度報銷。但是如果不符合規定的個人支出，也不要用于報告，因為公司稅前不能扣除。

財產服務費:比如股東有貸款給公司，要按規定簽訂合同，由公司向股東支付利息；或者公司采用股東的其他資產，采用租賃方式，所以也需要向股東支付租金。在這種情況下，必須繳納個人所得稅，且稅率為20%，相對較強。

02稅后利潤分配

稅收利潤分配就是分紅。但是分紅有不同的分法。

股東立即持倉：如果直接向個人分紅，則稅率為20%。假如只是想要取下生活費，那么就不建議使用分紅，工資薪金更高。

股東分紅

有限合伙企業持倉：在此前提下不涉及交所得稅，有時作為持股平臺使用。如果這個平臺設置在稅收優惠區，綜合稅率可以降得很低。在這里，我們將介紹每個公園:只需將公司注冊到我們工業區的優惠政策地點，即可享受30%-70%的增值稅和所得稅財政獎勵。高管、分紅等稅收獎勵比例可達80%，納稅人可以“一事一議”。聯系劉經理詳情：181 -0830 – 8538（v 此外，還可注冊個人獨資(核準后的稅率為0.5%-1.95%)，核定征收后的綜合稅負(增值稅 額外 稅收)低至4.86%。這類平臺可以做多層嵌套設計，用來引進優秀的核心骨干人員。

有限公司持倉：在這種情況下，有時不是為了具體分配資產，而是為了進一步投資。假如股東自己取錢是為了投資，那么就不要用自己來分紅，用公司的方式，可以避免重復征稅。

03財產占有

最為常見的就是貸款。但是借的還是要還的。與此同時也存在一些問題。第一，如果占有時間長，應視為分紅納稅；第二，如果要防止納稅，年底前還貸可能會讓股東資金周轉困難；而且要嚴格遵循合規步驟，防止其他股東利益受到損害。

另外一種財產占有可能是賬外操作，這種方法不規范，這里就不說了。

綜上所述，股東必須從公司獲得資金，這可能涉及許多目的，因此有必要科學地安排每種方法。在減輕綜合稅負的同時，必須保證合法性和合理性。