一、引言

在我國市場經濟體制下，企業注銷是常見的法律行為，包括自愿注銷和非自愿注銷。其中，非自愿注銷是指企業在無法繼續經營或滿足法律規定的情況下，由相關行政機關依法強制注銷。非自愿注銷給企業帶來了一定的損失，因此，企業往往關注如何獲得賠償。本文將從法律依據和賠償途徑兩個方面對《公司非自愿注銷怎么賠償》進行探析。

二、法律依據

1. 《公司法》

《公司法》第一百七十八條規定：“公司因下列原因解散：（一）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現；（二）股東會或者股東大會決議解散；（三）因公司合并或者分立需要解散；（四）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；（五）人民法院依照本法第一百八十三條的規定予以解散。”

2. 《企業破產法》

《企業破產法》第二條第一款規定：“企業法人不能清償到期債務，并且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的，依照本法規定清理債務。”

3. 《勞動合同法》

《勞動合同法》第四十六條第一款規定：“用人單位依照本法第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條、第四十六條、第四十七條的規定解除勞動合同的，應當依照本法第四十七條的規定支付經濟補償。”

三、賠償途徑

1. 行政賠償

對于因行政機關違法注銷公司導致企業損失的情況，企業可以通過以下途徑尋求行政賠償：

（1）向作出注銷決定的行政機關申請賠償；

（2）向上一級行政機關申請復議；

（3）向人民法院提起行政訴訟。

2. 民事賠償

對于因他人侵權導致企業損失的情況，企業可以通過以下途徑尋求民事賠償：

（1）與侵權方協商解決；

（2）向人民法院提起民事訴訟。

3. 勞動爭議賠償

對于因非自愿注銷導致員工失業的情況，企業應當依法支付員工經濟補償：

（1）按照《勞動合同法》的規定，向員工支付經濟補償；

（2）協助員工辦理失業登記，享受失業保險待遇。

四、案例分析

某公司因環保部門認定其存在環境污染問題，被責令關閉并注銷。在此過程中，公司損失了大量的設備、原材料和市場份額。公司認為環保部門的行為違反了法律規定，遂向人民法院提起行政訴訟，要求環保部門賠償損失。

經審理，法院認為環保部門的行為確實違反了法律規定，判決環保部門賠償公司損失。同時，法院還判決環保部門承擔因注銷給公司員工帶來的失業損失。

五、結論

非自愿注銷給企業帶來了巨大的損失，企業可以通過法律途徑尋求賠償。了解相關法律法規，掌握賠償途徑，有助于企業維護自身合法權益。在實際操作中，企業應根據具體情況選擇合適的賠償途徑，依法維權。